移民工人是我国行业工人的主要力量，也是促进民族现代化的重要力量。由于今年年初，从行动服务“春季温暖的移民”到由各个领域推出的移民工人的工作政策计划，采取了一系列步骤来帮助移民工人稳定工作并获得更好的工作。目前，中国的移民工人小组有多大？什么是特征？工作和生活方式的情况如何？最近，国家统计局发布了“ 2024年移民工人监测调查报告”（因此称为“报告”）。根据量表的酌情决定权，总体积增加，增长率下降。从购物中心到工厂研讨会，移民工人到处都是街道和城市。该报告显示，2024年全国的移民工人总数为2.973亿，去年增加了220万，OF 0.7％。其中，有1.21亿当地移民工人和17871万移民工人，去年两者都在增加。到今年年底，有1.307亿移民工作人员居住在城市中。通常，我国的移民工人总数增加了，但增长率却放慢了速度。数据表明，该国的移民工人总数在2021年增加了2.4％，2022年增加了1.1％，2023年增加了0.6％。到2024年，增长率为0.7％，比2023年略有增长，但增长率小于1％。 “近年来，SA加速调整我国的经济结构和行业升级，尤其是在人工智能的影响下，劳动力市场需求的结构不断变化，从密集劳动力到密集的实践。人事科学，移民工人的分布和流动的变化是什么？东部地区的分布和流动是什么？东部地区的中央地区成本为13.4％，中央区域的价格为51.8％，损失51.8％。SIT为44.6％，东北地区的价格为33.6％。该报告表明，在不同地区吸收的移民工人人数增加。从进口的角度来看，东部地区有1.536亿移民工人，去年增加了860,000；中部地区7038万，去年增加了560,000；西部地区为6603万，去年增加了510,000；东北880万，去年增加了80,000。国家统计局就业局人口和统计局主任王·平普（Wang Pingping）此前曾说过，在2024年，所有地区和部门将既有移民工人的工作和邻近地区的工作，积极地发展具有强大的工作能力的行业，有效的移民工人以及移民工人的就业人数将稳定。移民工人的主要特征是什么？女性移民工作的比例ERS继续上升。在所有移民工人中，男性的成本为62.4％；妇女的成本为37.6％，去年增加了0.3％。移民工人的平均年龄略有增加。移民工人的平均年龄为43.2岁，比去年增加了0.1岁。其中，当地移民工人的平均年龄为46.8岁，而移民工人的平均年龄为39.0岁。从年龄结构的角度来看，有43名移民工人年龄在40％及以上。.7％，41-50岁的24.7％，Edad 50及以上的年龄为31.6％。近年来，50岁以上的移民工人比例继续上升。武申坚持认为，从增加劳动力的角度来提高农村教育水平，农村人口教育的一般时期增加，进入劳动力市场的年龄也有所增加；从劳动股票的角度来看，现有的移民工人逐渐进入中年和旧的阶段，以及移民工人水平的一般老化继续加深。查看工作，结构变化和收入增长。目前，主要由移民工人雇用的行业在哪里？收入怎么样？从六个主要行业的角度来看，移民工人从事制造业账户的27.9％，建筑帐户账户的14.3％，批发和零售帐户为13.6％，交通和仓库和邮政账户为7.2％，住宿和供应账户为7.1％，居民服务为7.1％，以及居民服务的组织和其他服务和其他服务。该报告显示，在高等法院工作的移民工人比例将继续增加，价值54.6％，比去年增加0.8％。 44.7％的人从事第二行业，去年降低了0.8％。记者发现，近年来，由于T他在第三级行业的移民工人的比例继续下降。 “这是'增加和跌倒'反映了三个方面的变化。”由Wu Shuai审查：首先，工业结构的变化。对于那几年来说，我国的经济结构继续得到优化，国民经济中第三级行业的比例逐渐增加，为移民工人提供了更多的工作机会。尤其是快速交付和外卖等行业的快速发展吸引了大量的移民工人，并为新的和转移的移民工人提供了新的空间来找到工作。第二个是制造业的变化和升级。目前，我所在的国家已经加快了从制造能到制造能力的转变。人工智能，机器人，大型模型等的应用已从第二行业转移到第二行业。第三，W的概念移民工人的ORK已经改变。高等法院的工作阈值相对较低，工作时间非常灵活。尤其是在环境，自由等上工作的年轻一代的愿望增加了，这导致越来越多的移民工人进入了高等教育行业。同时，移民工人的平均每月收入继续增长。该报告显示，移民工人的平均月收入为4,961元，去年增长了3.8％。其中，移民工人的平均每月收入出现了5,634元，增长了3.5％；当地移民工人的平均月收入为4,291元，增长了3.9％。当地移民工人的平均每月收入增长率比移民工人快0.4％。通过该地区，在东部，中部，西部和东北地区工作的移民工人的平均每月收入为5,368元，4,745元，4,541元和4,164元分别分别实现了今年的增长。近年来，为了加强和扩大移民工人的就业，相关部门和地区已主张为外部和地方工作提供同等的重视，并采取许多步骤来扩大移民工人的工作渠道；优势将站点，财务，税收和其他政策支持移民工人返回其城镇开展业务。数据表明，目前，有1300万人返回其城镇，在全国范围内创办企业，而人力资源和社会保障部门为2,200多个商业园区和基地提供了支持，这些公园和基地将返回移民工人的家庭商人作为主要目标。看生活，生活教育条件有所改善。移民工人已经在城市工作了很长时间，也期待着更快，更好地整合城市生活。他们的生活发生了什么变化？ - 与生活康迪蒂奥（Conditio）一起NS有所改善。报告显示，2024年，城市移民工人的人均起居区为24.7平方米，比去年增加了0.7平方米。不同城市的生活条件差异很大，城市的规模是恶意的，人均生活方式很大。人口超过500万平方米的城市人均人均面积为20.4平方米，人口低于500,000的城市的人均生活方式为27.9平方米。 - 可以很好地保证对移民儿童的研究。从学校率（入学率）来看，年龄3-5岁的儿童（包括学前班）的注册率为94.5％，去年增加了3.6％； 3-5岁的3岁儿童的学校率为99.8％，去年增加了0.1％。从学校类型来看，有74.7％的儿童进入幼儿园或普遍幼儿园，有所增加去年1.8％。 - 业余时间更丰富。暗示的报告说，进入城市的农民的工业生活是基本的：互联网 - 互联网，休息，聚集朋友和看电视。其中，与去年相比，在线聚会和朋友的比例分别增加了6.0％和4.8％。在城市的移民工人中，有38.2％的人参加了由其社区组织的活动，例如去年。近年来，相关部门的工作重点是加快移民农民移民的城市化，并促进移民工人享受平等获得主要公共服务并居住在城市城市中。人力资源和社会保障部的数据表明，在2023年，有97％的具有LUNS PESSOVED的城市少于300万，将完全取消和解限制，这是在公立学校学习或享受学位的儿童移民工人的比例由政府购买96.7％，在城镇工作的稳定工作中有超过500万移民工人将享受公共住房安全。去年，人力资源和社会保障部以及其他10个部门发布了“进一步加强移民工人服务保证的意见”，建议优化基于要点的和解的标准标准，对新公民进行培训，并促进现成的工作者，以居住在城市或城镇中；我优化教育资源的分配，将计划的供应扩展到敌人的程度；逐渐纳入在城市住房安全政策范围内工作和生活的移民工人，以及其他措施，以促进移民工人的城市化。 “将来，我们必须继续增加努力来促进移民工人的高质量和全面工作，并促进移民工人的高水平社会融合。” Wu Shuai相信我们ULD专注于具有良好工作能力和众所周知的供求冲突的领域，例如高级制造，现代服务和新工作，并加强了为移民工人的职业技能培训；同时，我们必须专注于对教育，医疗和文化等公共服务需求强劲的领域，并立即将Pwith称为平衡的发展，加强城市中的公共服务供应，确保移民工人及其家人与更多地区的城市居民相同，并在更多地区享受相同的待遇，并促进他们在城市更好的融合。 （记者李·杰）